вторник, 21 июня 2016 г.

Королівська пошта Великобританії упроваджує виїмку у вихідні дні та нові послуги з відстеження

Королівська пошта почала здійснювати безкоштовну виїмку у вихідні дні в корпоративних клієнтів, які відправляють міжнародні посилки, а також розширила послугу з відстеження для посилок до Росії, Кіпру та Лівану.

Корпоративні клієнти, що користуються безкоштовною виїмкою у вихідні дні, можуть подавати відправлення на доставку до 19:00 у суботу та до 16:00 у неділю. Послуга доступна для клієнтів в Англії та Уельсі, які надсилають мінімум 50 відправлень різних типів бізнес продуктів Королівської пошти.

Разом з Росією, Кіпром та Ліваном послуга міжнародного відстеження стане доступна для посилок до 44 країн.

Королівська пошта також повідомила про те, що вона розширила послугу відстеження на своєму сайті, щоб забезпечити споживачам прямий доступ до інформації відстеження з країни призначення. Також споживачі продуктів міжнародного відстеження матимуть можливість побачити прізвище особи, яка отримала відправлення.

четверг, 9 июня 2016 г.

Міністерство інфраструктури України затвердило стратегію розвитку Укрпошти


Наказом міністра інфраструктури України затверджено стратегічний план розвитку УДППЗ "Укрпошта" до 2020 року, розроблений фахівцями експертної групи підприємства під керівництвом виконувача обов'язків його голови Ігоря Ткачука, напередодні приходу нового керівника Укрпошти Ігоря Смілянського, призначеного за підсумками конкурсного відбору, - повідомляє NEWSru.ua

"Затверджена стратегія визначає пріоритетні напрями реформування компанії, способи досягнення поставлених цілей, формує вимоги до розвитку інфраструктури підприємства, використання IT-систем, удосконалення виробничих процесів, а також містить пропозиції щодо регуляторної політики у сфері поштового зв'язку", – наведено в повідомленні прес-служби Укрпошти слова Ткачука.

За його словами, реалізація стратегічного плану розвитку дасть змогу підприємству послідовно і виважено рухатися до поставленої мети - забезпечити компанії сталий розвиток і зайняти провідні позиції на ринку поштових та фінансових послуг.

Стратегія передбачає вдосконалення системи управління компанією, що передбачає завершення корпоратизації підприємства, запровадження системи макрорегіонів, а також побудову вертикально інтегрованої моделі з виділенням окремих бізнес-одиниць за напрямами та подальшого переходу до дивізіональної структури управління.